Business Development Manager (B2B / IT-решени...
ЗП не указана
Опыт работы:больше 6 лет, полный день, полная занятость
Обязанности
Главный инженер отвечает за техническую политику предприятия в целом: надежность и модернизацию всех производств (сталеплавильного, трубопрокатного, ферросплавного, сортопрокатного, машиностроительного), промышленную безопасность и техническое развитие завода.
Формирование и реализация технической политики и программы модернизации предприятия совместно с генеральным директором и акционерами;
Координация и методическое руководство работой главного механика, главного энергетика, главного технолога и других главных специалистов;
Организация капитального и планово-предупредительного ремонта оборудования, контроль сроков и качества выполнения ремонтных программ;
Обеспечение соблюдения требований промышленной безопасности, охраны труда и экологического законодательства РК на всех участках производства;
Управление инвестиционными и модернизационными проектами: от технического задания и выбора подрядчика/поставщика оборудования до ввода в эксплуатацию;
Контроль технического состояния зданий, сооружений, опасных производственных объектов, грузоподъемных механизмов, сосудов под давлением;
Взаимодействие с проектными и инжиниринговыми организациями, поставщиками оборудования (в т.ч. зарубежными), контролирующими органами (Комитет промышленной безопасности РК и др.);
Формирование и защита бюджета технической дирекции, контроль его исполнения;
Внедрение систем менеджмента качества и промышленной безопасности (ISO 9001, ISO 14001, ISO 45001);
Разработка и защита технической стратегии развития завода перед руководством и акционерами.
Требования
Высшее техническое образование (металлургия, машиностроение, теплоэнергетика, оборудование металлургических заводов);
Опыт работы от 7 лет на руководящих технических должностях (главный инженер, заместитель главного инженера, технический директор, начальник технического управления) на предприятии с непрерывным производством — металлургический комбинат, трубный, машиностроительный или иной промышленный завод полного цикла;
Подтвержденный опыт управления модернизацией / реконструкцией производственных мощностей и капитальными ремонтами оборудования;
Глубокое знание нормативной базы РК в области промышленной безопасности, охраны труда и экологии, опыт прохождения проверок надзорных органов;
Опыт управления многопрофильной технической командой (от 50 человек в подчинении через руководителей служб);
Опыт работы на предприятии полного металлургического цикла (сталеплавильное, прокатное, ферросплавное производство) будет существенным преимуществом;
Готовность к переезду в г. Павлодар.
Условия
Заработную плату по итогам собеседования — обсуждается индивидуально с учетом опыта работы на крупных металлургических комбинатах;
Официальное трудоустройство, полный социальный пакет, социальные отчисления;
ДМС / здравпункт на территории предприятия;
питание, обеспечение спецодеждой и СИЗ;
Участие в масштабных проектах модернизации производства и внедрения нового оборудования;
Реальные перспективы профессионального и карьерного роста на предприятии полного производственного цикла.
Объявление ID,
5 просмотров (+1 за сегодня),
Дата размещения 19.07.2026г.,
Пожаловаться
