None
ЗП не указана
Астана
(Астана, проспект Акжол, 95)
Опыт работы:от 1 до 3 лет, полный день, полная занятость
Обязанности:
Поиск и подбор персонала различными методами (прямой поиск, хэдхантинг);
Разработка описаний вакансий совместно с руководителями подразделений и закрывать вакансии в срок;
Проведение собеседований с кандидатами, оценка соискателей по личным качествам и компетенциям, организация профессионального тестирования и тестирования числовых и вербальных способностей (SHL);
Поиск новых источников и методов подбора профессиональных кадров (работа с профильными ВУЗами, социальными сетями и т.д.);
Сопровождение программ: BI-стажер, BI Intern In, BI Intern Graduate;
Организация Кадровых комитетов;
Автоматизация HR бизнес процессов, участвовать в автоматизации IMS.
Принимать участие в разработке HR IMS Компании в части обеспечения ее текущих и перспективных потребностей в области рекрутинга.
Обеспечивать надежную защиту информации (документов), содержащей сведения, составляющие коммерческую тайну Компании, иные конфиденциальные сведения, включая персональные данные сотрудников Компании.
Своевременно и в полном объеме отрабатывать и представлять должностным лицам с соответствующими полномочиями отчетную и иную документацию.
Сопровождение договоров по поиску и подбору персонала с рекрутинговыми компаниями.
Поиск и подбор ИРС (иностранной рабочей силы), а также сопровождение процедур по получению разрешений на работу в Республике Казахстан и рабочей визы для ИРС.
Консультация сотрудников Компании по процедурам.
Требования:
Управление изменениями;
Организация деятельности и достижение результата;
Следование этическим принципам и ценностям Компании;
Эффективная коммуникация;
Лидерство;
Саморазвитие и развитие других;
Анализ проблем и принятие решений;
Digital компетентность.
Условия:
Развозка;
Питание;
Корпоративные выезды;
График 5/2, с 08:00-17:00чч.
Объявление ID,
3 просмотра (+1 за сегодня),
Дата размещения 19.07.2026г.,
Пожаловаться
